Impacto

Impacto de los procesos de studio comune

El enfoque profesional y al mismo tiempo empático e informal,  en el proceso de desarrollo de los equipos y  las personas individualmente en su proceso de cambio (con encuentros colectivos, coaching individual, valoración continua, plataforma online), garantiza el alto impacto de las intervenciones de studio comune.

Los procesos de desarrollo y acompañamiento se proyectan y adaptan a las exigencias de la organización o grupo de participantes durante todas las fases del itinerario, a través de un sistema de evaluación continua que garantiza el impacto y los resultados esperados durante el diseño del proyecto formativo.

En general, el impacto de los procesos en las organizaciones y en las personas participantes, supondrá un mayor compromiso de responsabilidad con respecto a los objetivos y al desarrollo personal y profesional, así como un aumento de la satisfacción, la motivación y del espíritu de equipo, una mejora del clima organizativo con el consiguiente aumento de la productividad y de la capacidad para obtener los resultados esperados.

Dicen de nosotras:

“Desde que hemos empezado a colaborar juntas, estoy más atenta al punto de vista y a la motivación que empuja a los otros a actuar. Esta es para mí una conquista importante tanto del punto de vista personal como profesional”

¿Qué me ha impresionado de esta formación? Todo, he aprendido muchas cosas que me ayudan en la vida cotidiana”

“POSITIVA-INTERESANTE-NECESARIA-PARA REPETIR”

Algunas respuestas a cuestionarios anónimos de calidad y valoración del impacto de los procesos:

“LEGO Serious PLAY– la técnica ha resultado muy eficaz a la hora de permitir una reflexión pública y colectiva, que partía de las vivencias de cada uno”

“COACHING– las sesiones individuales de coaching constituyen una parte indispensable de la acción. Si la discusión colectiva representa un momento de adquisición de conocimiento sobre los objetivos ONU, la sesión de coaching tiene el objetivo de traducir esta competencia activamente, facilitando la dimensión del proyecto.”

“Eficacia a medio plazo- este aspecto podría resultar el más crítico. La eficacia de las dos técnicas empleadas a la hora de suscitar interés, entusiasmo y disponibilidad para la activación podría haberse seguido con una caida notable del interés. Las entrevistas que hemos recogido, nos muestran lo contrario; la capacidad del sujeto para re-utilizar la información adquirida sobre los principales problemas mundiales dentro de las redes sociales de pertenencia”

Medios de comunicacion